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工作“升級換代”,你需要不?

   信息技術的發展將使許多傳統白領的工作需要“升級換代”,新世紀的白領面對更開放的商業社會,更激烈的商業競爭,更透明的工作環境,他們需要哪些最低生存技能?下面是《商業周刊》開列的一份清單:

  1.技巧:價值觀在變化?,F在的一些白領工作會由越來越多的“軟件”代替,白領辦公人員需要更多被世人認為有價值的技巧,不能在公司中充分表現出你的特色來,注定會失敗。

  2.你了解誰:信息技術不僅解放了老板,使他更專注于未來項目伙伴身上;對于白領來說,也是機會,網絡成為全球大學,你可能得和這些呆在地球另一端的同事一起完成某個項目。你了解他們嗎?

  3.企業本能:你不必自己創業,但是你得像老板那樣思考和行事。因為公司絕大多數的項目將是企業性質的,這些項目是全新的,隊友是全新的,而且還需要隨時調整。

  4.熱愛技術:技術正在改變一切。請相信這句廣告,如果還有什么要補充的,那就是技術的作用仍在被低估。你不必成為技術專家,但是你必須了解和駕駛技術。“抄襲模仿”是不夠的。

  5.推銷:不是要你做厚顏無恥的毛遂自薦者,但你自己和你的項目必須通過網絡和展覽會傳播出去。

  6.追求更新的熱情:可能你喜歡迪爾伯特,常??戳舜笮?,但是仍然要面對現實中的問題:聲名狼藉的公司,令人討厭的老板,枯燥乏味的工作……如果這正是你的狀況,那真令人傷心,你需要一種熱情,一種不斷改善自己形象的努力,在這個巨變的時代,我們必須重新創造世界,才會感到生活在這樣一個時代是多么幸運。

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